🚀 ProPulsion : le nouveau dispositif de formation qui accompagne l’évolution des compétences dans la branche automobile

Face aux évolutions rapides du secteur des services de l’automobile, la formation professionnelle devient un levier stratégique incontournable pour les entreprises. Transition énergétique, nouvelles mobilités, évolutions réglementaires, digitalisation, exigences accrues en matière de qualité et de sécurité : les compétences doivent s’adapter en permanence.

C’est dans ce contexte qu’est né ProPulsion, le nouveau dispositif d’actions collectives de formation pour la période 2026–2028, qui vient prendre le relais du dispositif Compétences-Emplois.

  • Qu’est-ce que ProPulsion ?

ProPulsion est un dispositif de formation professionnelle destiné aux entreprises relevant de la branche des services de l’automobile.
Il vise à accompagner durablement la montée en compétences des salariés, en proposant des formations collectives, structurées et en lien direct avec les réalités du terrain.

  • À qui s’adresse le dispositif ProPulsion ?

Le dispositif s’adresse à l’ensemble des entreprises de la branche des services de l’automobile, et notamment :

  • aux écoles de conduite,
  • aux centres de formation,
  • aux structures souhaitant anticiper les évolutions réglementaires, pédagogiques et organisationnelles.

Une attention particulière est portée aux entreprises de moins de 50 salariés, qui peuvent bénéficier d’un financement majoritaire, voire total, des actions de formation.

Quelles thématiques sont couvertes ?

Les actions de formation ProPulsion s’articulent autour de thématiques clés pour le secteur :

  • Enseignement de la conduite et sécurité routière
  • Nouvelles mobilités (véhicules électriques et hybrides, ADAS, EDPM, transition écologique)
  • Pédagogie et accompagnement des publics spécifiques
  • Prévention et gestion des risques professionnels
  • Management, organisation et développement des compétences
  • Relation client, communication et marketing
  • Qualité, structuration des processus et certification (Qualiopi)

Ces thématiques permettent d’aborder à la fois les aspects techniques, humains, organisationnels et stratégiques des métiers.

Comment se déroulent les actions ProPulsion ?

Les formations ProPulsion sont organisées sous forme de sessions inter-entreprises, partout en France.
Elles se caractérisent par :

  • des groupes à taille humaine, favorisant les échanges et les mises en pratique,
  • des formats de 1 à 5 jours, selon les thématiques,
  • des contenus pédagogiques cadrés et adaptés aux besoins des entreprises,
  • une approche concrète, orientée terrain et amélioration des pratiques professionnelles.

Quelles sont les modalités de financement ?

Les actions de formation ProPulsion peuvent être financées jusqu’à 100 % via la Contribution Conventionnelle de Branche (BSA), sous réserve d’éligibilité auprès de l’OPCO Mobilités.

  • Aucun reste à charge pédagogique pour les entreprises éligibles.
  • Un accompagnement est généralement prévu pour le montage et le suivi des dossiers administratifs.

Pourquoi s’inscrire dans une démarche ProPulsion ?

Choisir une formation éligible au dispositif ProPulsion, c’est :

  • anticiper les évolutions du secteur,
  • sécuriser les pratiques professionnelles,
  • développer les compétences des équipes,
  • renforcer la performance et la qualité des structures,
  • inscrire la formation dans une démarche durable et stratégique.