NOUVEAU
Nos formations
FORMATION POST-PERMIS
Dernière mise à jour : 14/01/2022
ASPECT THÉORIQUE - MODULE 1 / 3 JOURSJOUR 1
Présentation du stage et des participants :
*Connaître le déroulement du stage
*Se connaître
*Recueil des attentes des participants
La politique de sécurité routière :
*Historique
*Mesures
*Statistiques
*Partenaires
L'accidentologie :
*Etude détaillée d'un accident
JOUR 2
L'accidentologie (suite) :
*Identification des facteurs d'accidents
*Apport de connaissances techniques sur les facteurs d'accidents
*Approche des comportements des usagers de la route
Psychopédagogie :
*Présentation des différentes méthodes pédagogiques et application de leur utilisation
*Présentation des différents types d'évaluation
*Élaboration de grilles d'évaluation
*Processus de traitement de l'information lié à la tâche de conduite : perception, anticipation, temps de réaction, vision, décision
JOUR 3
Psychopédagogie (suite) :
*Présentation des différentes symboliques : la conduite automobile,
la voiture, la vitesse
*Réflexion sur les symboliques personnelles des enseignants de la conduite concernant la conduite automobile, la voiture, la vitesse
*Les caractéristiques des populations concernées :
- âge
- expérience
- mobilité
- catégorie sociale
- populations infractionnistes
*Les limites d'une formation liée au traitement des situations d'urgence
ASPECT PRATIQUE - MODULE 2 / 2 JOURS
JOUR 1
Techniques d'animation :
*Fonction et rôle de l'animateur
*Organisation matérielle d'une réunion
*Ecoute
*Reformulation
*Techniques d'entretien
*Travail sur les motivations
*Techniques de communication (émetteur-récepteur, distorsions)
JOUR 2
Simulation du rendez-vous postpermis (voiture + salle) :
*Observations et évaluation par le groupe et l'animateur
*Apports pédagogiques
*Synthèse
Bilan et synthèse globale du stage
Adapter vos compétences professionnelles
Participer à l'expérimentation sur les formations post-permis du conducteur
routière
Exploitant ou Directeur d'un établissement d'enseignement
de la conduite et de la sécurité routière
M'inscrire à la formation
- Catégorie : Formations Perfectionnement
- Durée : 35h
- Satisfaction :
- Taux de réussite : - % Télécharger le programme
- Désolé, cette formation n'est pas programmée pour le moment.
Si vous êtes responsable formation, vous pouvez faire une requête pour l'organiser en INTRA dans votre entreprise.
- ACTUALISATION DES CONNAISSANCES À distance
- ADAPTER SON ENSEIGNEMENT AUX PERSONNES AYANT UN TROUBLE COGNITIF ET/OU MOTEUR Nouveauté
- ADAPTER SON ENSEIGNEMENT AUX PERSONNES AYANT UN TROUBLE COGNITIF ET/OU MOTEUR Nouveauté À distance
- CADRE RÉGLEMENTAIRE DU TRANSPORT ROUTIER
- FORMATION DES FORMATEURS A LA CONDUITE ECONOMIQUE (MILIEU PROFESSIONNEL)
Catalogue de formation propulsé par Dendreo,
logiciel spécialisé pour centres et organismes de formation
Vous avez une question ? Contactez-nous :
01 41 44 82 67 – 06 50 08 59 79
formationcontinue@anper.info
Procédure de financement
Plus de 30 ans au service de la formation
L’offre de formation ANPER est conçue par des professionnels pour des professionnels.
Vous y trouverez forcément une réponse à votre besoin.
Pour toute demande particulière, notre équipe pédagogique est à votre écoute.
Vous trouverez également le détail de la procédure d’inscription ainsi que les modalités de prise en charge en fonction de votre situation. Toutes les pièces nécessaires sont disponibles en téléchargement.
Bien entendu, n’hésitez pas à nous contacter :
• par téléphone au 01 41 44 82 67 et 01 41 44 82 66
• par email à formationcontinue@anper.info
L’équipe pédagogique
Lorenzo LEFEBVRE
Gérant d’un centre de formation à Rouen, Lorenzo LEFEBVRE impulse et coordonne les activités de formation de l’association. Elu au sein des instances professionnelles, il assure l’interface entre l’offre ANPER et les besoins de la branche « Education et Sécurité Routière ». Lorenzo Lefebvre est membre du jury national du BAFM.
Yann THOMAS
Basé à Toulouse, spécialiste des formations du Groupe Lourds et deux-roues, Yann THOMAS supervise l’offre de prestations ANPER en matière de prévention du risque routier professionnel et privé. Yann THOMAS est également membre du Conseil de Gestion de l’ANFA
Une formation de qualité
Réseau d’intervenants qualifiés
L’ANPER s’appuie sur un réseau de professionnels et d’animateurs diplômés couvrant l’ensemble du territoire national. Elle peut ainsi proposer une offre de proximité.
L’offre de formation de l’association couvre : l’approche psycho pédagogique de l’enseignement de la conduite, l’acquisition et le perfectionnement des compétences dans le champ de la sécurité routière, la gestion, l’organisation et le développement de l’école de conduite.
Les projets spécifiques donnent lieu à une formation interne préalable des intervenants retenus, mise en œuvre par le service de coordination pédagogique de l’association.
Conseil de Perfectionnement Paritaire
Le Conseil de Perfectionnement Paritaire de l’ANPER est composé de représentants des différentes organisations présentes au sein de la Commission Paritaire Nationale des Services de l’Automobile. Il comprend deux collèges : Collège employeurs et Collège salariés.
Les membres du conseil de perfectionnement sont tenus informés et donnent leur avis sur les aspects relatifs à la formation des salariés : perspectives d’arrêt ou d’ouverture de stages, organisation et déroulement de la formation, promotion de la formation professionnelle continue et information des salariés des entreprises du secteur.
L’accès à nos formations
Tous nos lieux de formation sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.
Les stagiaires titulaires d’une reconnaissance RQTH sont invités à nous contacter pour étudier leur besoin en aménagements particuliers à formationcontinue@anper.info.
Nos stages accessibles sur le site sont ouverts à l’inscription. Toutefois pour les formations financées dans le cadre du CPF, les inscriptions ne pourront pas être validées sans respecter un délai minimum de 11 jours ouvrés avant le début de la formation.
Les résultats
Près de 650 stagiaires accueillis pour plus de 13 000 heures / stagiaires de formation dispensées (2019, incluant la branche du particulier employeur).
Indice de satisfaction globale 94 / 100 aux questionnaires de satisfaction (période de janvier à novembre 2021).